Dans le cadre d’une mission pour l’un de nos clients, nous recherchons un profil polyvalent incluant :
Définir la stratégie de tests d’intégration en collaboration avec le chef de projet
Piloter et suivre l’avancement des tests
Assurer le reporting régulier
Préparer et planifier les campagnes de tests
Exécuter les tests fonctionnels et techniques
Détecter, documenter et assurer le suivi des anomalies
Tester les correctifs apportés
Automatiser les tests de non-régression
Industrialiser les processus d’assurance qualité
Intégrer les tests automatisés aux pipelines CI/CD
Connecter l’exécution des tests et la remontée des résultats avec Jira/Xray
Monitorer les résultats des campagnes automatisées
Exécuter les tests sur les environnements d’intégration et de recette
Master universitaire en informatique, diplôme d’ingénieur EPF ou équivalent
Ou Bachelor universitaire en informatique ou équivalent
Certification dans le domaine du test (ex. ISTQB Foundation)
Plus de 5 ans d’expérience cumulée dans :
Le management et l’exécution de tests fonctionnels d’intégration (tests manuels)
L’automatisation des tests (Robot Framework, Selenium, Postman, Tricentis, etc.)
Automatisation des tests front-end, back-end et web services
Certification dans le domaine du test (ISTQB Foundation ou équivalent)
Maîtrise d’au moins une méthodologie reconnue de gestion des tests (ex. ISTQB, TMAP)
Expérience en management des tests dans un projet agile (ex. Scrum)
Expérience sur des projets d’envergure (> 1’000 jours/homme)
Maîtrise de JIRA
Maîtrise d’au moins un outil de gestion des tests (ex. Xray, ALM/QC)
Connaissance de la méthode Behaviour Driven Development (BDD)
Expérience dans l’administration publique
Certification ISTQB Advanced – Test Management
Excellente communication, capacité à expliquer clairement les problèmes aux développeurs et parties prenantes
Forte capacité d’interaction avec le management
Bonne compréhension des technologies utilisées en développement logiciel (Java, Python)
Capacité à prioriser les tâches et à gérer efficacement son temps pour respecter les délais
Compétence à interpréter les exigences du projet et s’assurer de leur couverture dans les tests
Esprit créatif pour imaginer des scénarios de test non conventionnels
Leadership, engagement et dynamisme
Sens de l’écoute, esprit d’analyse et de synthèse
Capacité à innover et à s’adapter
Goût du travail en équipe et volonté de partager ses connaissances
Attitude constructive face aux changements